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近年、40代・50代のミドルシニア層の転職が注目を集めています。
そんな中、キャリアの再構築をサポートする「ライフシフトラボ転職コース」が話題となっています。
実際の口コミや受講者の声をもとに、サービスの実態や効果について深掘りしていきます。
この記事では、ライフシフトラボ転職コースの評判や特徴を詳しくご紹介。
自分に合ったキャリア支援を見つけたい方は、ぜひ参考にしてみてください。
ライフシフトラボ転職コースとは
ライフシフトラボは、ミドルシニア世代のキャリア転機を支援するオンライン講座です。
特に「転職コース」は、40代〜50代の方がキャリアチェンジや再就職を成功させるための専門的なサポートを提供しています。
週1回の個別オンラインセッションや行動計画の立案が特徴で、受講生の目的に合わせて柔軟に対応してくれます。
自己理解や強みの整理に時間をかける構成のため、自分に合った職場や仕事の方向性が明確になります。
対象者とおすすめの人
ライフシフトラボ転職コースは、以下のような方に特におすすめです。
・今の職場に将来性を感じない
・定年後を見据えたキャリアを考えたい
・年齢による転職のハードルに悩んでいる
・未経験職種への挑戦を検討している
年齢や経験に関係なく、「変わりたい」という意志がある人にとって、有益なサポートが期待できます。
中高年の転職支援に特化している点が他の転職サービスと異なる大きな特徴です。
実際の口コミと評判
口コミには、ポジティブな評価が多く見られます。
「自分一人では整理できなかった強みが明確になった」
「転職だけでなく、人生全体の方向性が見えた」
「講師が親身で、安心して相談できた」
一方で、「料金が高め」といった声も見られます。
しかし、それを上回る価値を感じたという意見が多いのが実情です。
利用者のリアルな体験談からは、サービスの信頼性と実用性が読み取れます。
他社サービスとの比較
一般的な転職エージェントは求人紹介が中心ですが、ライフシフトラボは「自己理解」や「キャリア設計」に重点を置いています。
求人紹介はあくまでゴールの一部であり、納得のいくキャリア選択を支援するのが特徴です。
また、マンツーマンでの支援体制や柔軟な受講スケジュールも、他社と比較した際の強みとなります。
一人ひとりに合わせた指導方針が、結果的に高い満足度につながっています。
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受講のメリットとデメリット
【メリット】
・中高年に特化したサポート
・自己理解が深まる
・転職以外のキャリア選択も見つかる
・マンツーマンで継続支援あり
【デメリット】
・費用が高め
・自己管理が必要（オンライン形式のため）
メリット・デメリットを理解したうえで、自分に合うかどうかを見極めることが重要です。
無料カウンセリングを活用して、まずは相談してみるのも良いでしょう。
料金とサポート体制
ライフシフトラボ転職コースの受講料は約30万円前後（時期や内容により変動あり）。
料金だけ見ると高額に感じられますが、マンツーマンでの個別指導や実践的なサポート内容を考慮すると、妥当という声も多いです。
また、受講後もコミュニティでの情報共有やイベント参加が可能で、継続的な学びの場が提供されます。
支払い方法は分割にも対応しており、負担の軽減も配慮されています。
まとめ
ライフシフトラボ転職コースは、40代・50代のキャリアに悩む方にとって、有効な選択肢の一つです。
実際の口コミからも分かるように、自己理解や将来設計に重点を置いたサポートが高く評価されています。
他社にはない丁寧な支援体制と個別対応が魅力です。
費用面での不安があっても、まずは無料カウンセリングを受けて、相性を確認してみると良いでしょう。
中高年の転職に悩むすべての方に、ライフシフトラボは新たな一歩を踏み出すヒントを与えてくれます。
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